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更多“()是进行职位分析的最典型方法。”相关的问题
A.基准职位定价法
B.设定工资调整法
C.直接定价法
D.当前工资调整法
A.要根据职位的性质，选择适当的工作分析方法
B.要对收集到的工作分析信息进行审查核对
C.要征询工作的相关人员对工作分析结果的意见和建议
D.所有部门应停止工作，集中全力开展工作分析
问题:
①简述编制施工组织设计的主要内容有哪些？
②在施工组织设计内容里的专业方案的清单中,最典型的施工方案是什么？简述施工方案编制的主要内容。
③安全管理机构的健全及其在施工中应有的地位,强化安全管理体系,是搞好安全工作的重要条件,请问如何建立安全管理体系？
④针对连铸机设备的安装,安装公司提出几种施工方案,为此进行技术经济比较,试问,施工方案经济评价的常用方法是什么？技术水平比较的内容是什么？
最普通、最典型的设备改造应该是对()的设备进行改造.
A.役龄最长
B.役龄为中年
C.役龄最短
D.无法继续使用
