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更多“关于企业对员工实行人性激励的方式，下列表述错误的是：（)A、…”相关的问题
A.对于企业而言，有必要建立员工互助基金委员会，使互助活动组织化，
B.通过给员工写个人评语，有利于员工认清自己，找到努力的方向，也有利于加深双方之间的感情
C.公司可以通过给员工父母写信或者寄礼物，体现公司对他们的尊敬和关心，从而感动员工父母
D.记录员工的愿望，并不能对他们产生什么激励作用
A.完善申请人信用记录
B.建立红黑名单制度
C.实行信用分级分类管理
D.出台工程建设项目审批守信联合激励和失信联合惩戒合作备忘录
下列关于工资方案陈述正确的是（）。
A．一家企业的工资方案是雇佣合同中的一个重要组成部分
B．它代表着企业为换取员工的努力而做出的承诺中的大部分内容
C．工资方案不一定同时满足员工和企业双方的需要
D．工资方案的结构一旦与企业的雇佣标准、监督政策以及总体管理哲学相配合，会极大地影响对员工的激励程度
A.责任心强、能动性高的员工，马不扬鞭自奋蹄，对他们的管理应以激励、 荣誉、授权的方式为主
B. 责任心强、能动性高的员工，应为其安排具有一定挑战性、创新性的工作，他们有较高的自我实现的需要
C. 公正公平是最重要的，同在一个班组，班组长不能让员工有不公平感， 所以，对所有员工的任务、管理方式都应该是一样的
D. 对安于现状的员工的管理，应以工作流程约束之，工作标准一定要清晰、 无歧义
