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[主观题]

在人员吸纳的基本方法中,对于一个项目来说,()可用于取得特殊个人或组织提供的服务。A.商谈B.

在人员吸纳的基本方法中,对于一个项目来说,()可用于取得特殊个人或组织提供的服务。

A.商谈

B.预安排

C.招聘

D.合作

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第1题
对于常见的其他形式的HAZOP分析方法来说,在()方法中,所有的原因、后果、保护装置及建议
措施都与一个特定的偏差联系在一起、,但该偏差下单个的原因、后果、保护装置之间没有关系。

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第2题
复合式组织结构形式的缺点是()。A.对于参与多个项目的职能部门,特别是具体到个人来说,不容易

复合式组织结构形式的缺点是()。

A.对于参与多个项目的职能部门,特别是具体到个人来说,不容易安排好在各项目之间投入力量的比例

B.在公司的项目管理方面容易造成管理混乱,项目的信息流、项目的沟通容易产生障碍,公司的项目管理制度不易较好地贯彻执行

C.项目组织成为一个相对封闭的组织,公司的管理与对策在项目管理组织中贯彻可能遇到阻碍

D.项目团队与公司之间的沟通基本上依靠项目经理,容易出现沟通不够,和交流不充分的问题

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第3题
对于马克思主义法学来说,其基本的研究方法大致可分三类,即()、价值分析方法和()。

【填空题】对于马克思主义法学来说,其基本的研究方法大致可分三类,即()、价值分析方法和()。

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第4题
在大多数项目中,项目团队的人员吸纳必须通过()来解决。A.选拔B.预安排C.公开

在大多数项目中,项目团队的人员吸纳必须通过()来解决。

A.选拔

B.预安排

C.公开招聘

D.商谈

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第5题
在编制工程项目技术建议书时就确定了项目团队的部分人员,这种吸纳人员的方式称为()。A.内部招聘

在编制工程项目技术建议书时就确定了项目团队的部分人员,这种吸纳人员的方式称为()。

A.内部招聘

B.外部招聘

C.商谈

D.预安排

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第6题
在人多数项目中,项目团队的人员吸纳必须通过()来解决。A.预安排B.商谈C.公开招聘D.选拔

在人多数项目中,项目团队的人员吸纳必须通过()来解决。

A.预安排

B.商谈

C.公开招聘

D.选拔

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第7题
对于一个已拥有较多信息资源、人力资源、时间资源,而资金资源相对缺乏的项目来说,采取()项目组织结构形式即可。

A.职能式

B. 项目式

C. 矩阵式

D. 复合式

E. 管理式

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第8题
关于Partnering模式的论述不正确的有()。 A.在Partnering模式中,相当重要的一个特

关于Partnering模式的论述不正确的有()。

A.在Partnering模式中,相当重要的一个特性就是参与Partnering模式的各方都必须是完全出于自愿而参加

B.Partnering模式的基本目的是项目参与各方的信任和合作

C.Partnering协议是法律意义上的合同

D.Partnering模式强调资源共享,信息作为一种重要的资源对于参与各方必须公开

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第9题
在典型设备的布置中,对于塔来说,数量不多、结构与大小相似的塔可成组布置,将()个塔合
为一个整体,利用操作台集中布置。

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第10题
获取项目团队人员的基本方法中一般不包括()。A.预安排B.培训C.商谈D.招聘

获取项目团队人员的基本方法中一般不包括()。

A.预安排

B.培训

C.商谈

D.招聘

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