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《事业单位人事管理条例》第二条规定：国家对事业单位工作人员实行（)管理。

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第1题

根据《事业单位人事管理条例》第二条规定，国家对事业单位工作人员实行分级（)管理。

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第2题

根据《事业单位人事管理条例》第八条规定，事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，以下哪些人员除外？（)

A.国家政策性安置人员

B.按照人事管理权限由上级任命人员

C.中层管理人员

D.涉密岗位人员

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第3题

根据《事业单位人事管理条例》第八条规定，事业单位（)工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。

A.新聘用

B.新录用

C.新接收

D.新任命

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第4题

根据《事业单位人事管理条例》第六条规定，事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。岗位应当具有明确的（)。

A.名称

B.职责任务

C.工作标准

D.任职条件

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第5题

根据《事业单位人事管理条例》第二十五条规定，事业单位工作人员或者集体有下列情形之一的，给予奖励：（)

A.长期服务基层，爱岗敬业，表现突出的

B.在执行国家重要任务、应对重大突发事件中表现突出的

C.在工作中有重大发明创造、技术革新的

D.在工作中创造重大经济效益的

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第6题

《事业单位人事管理条例》第三十七条规定：“事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，依照《中华人民共和国合同法》等有关规定处理。”（)

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第7题

根据《事业单位人事管理条例》第十八条规定，事业单位工作人员受到开除处分的，（)聘用合同。

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第8题

根据《事业单位人事管理条例》第七条规定，事业单位拟订岗位设置方案，应当报（)备案。

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第9题

根据《事业单位人事管理条例》第二十条规定，考核必须听取服务对象的意见和评价。（)

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第10题

根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，考核分为（)、年度考核和聘期考核。

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第11题

根据《事业单位人事管理条例》第二十六条规定，奖励坚持精（)与（)相结合、以（)为主的原则。

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