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A.电话
B.互联网
C.书信
D.约谈
A.劳动者与用人单位就赔偿发生争议的，依照国家有关劳动争议处理的规定处理
B.对应当通过劳动争议处理程序解决的事项，应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼的程序办理
C.对已经按照劳动争议处理程序申请调解、仲裁的事项，应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼的程序办理
D.对已经提起劳动争议诉讼的事项，应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼的程序办理
A.仲裁庭仲裁纠纷时，其中一部分事实已经清楚的，可以就该部分先行裁决
B.被申请人经书面通知，无正当理由不到庭的，仲裁庭可以据此认定申请人的主张成立，缺席裁决
C.当事人调解达成协议的，仲裁庭应制作调解书或根据调解结果制作裁决书
D.对裁决书中的文字、计算错误或者仲裁庭已经裁决但在裁决书中遗漏的事项，当事人自收到裁决书之日起三十日内，可以请求仲裁庭补正
A.与经营者协商和解
B.请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解
C.向有关行政部门投诉或者向人民法院提起诉讼
D.根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁
A.根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁
B.向有关行政部门投诉或者向人民法院提起诉讼
C.与经营者协商和解
D.请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解
A.直接向有关行政管理部门申诉或者向人民法院提起诉讼
B.向仲裁机构申请仲裁
C.依法与经营者协商解决
D.申请经营者所在地的消费者协会和其他消费者组织调解
