A.当事人在仲裁过程中对自己提出的主张,应由用人单位提供证据
B.劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁主张有关的证据的,仲裁庭应当要求用人单位在指定期限内提供
C.用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果
D.劳动者对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼
A.职业病病人变动工作岗位,其依法享有的待遇不变
B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当给予适当的岗位津贴
D.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可给予当事人一次性补助后解除劳动合同
A.职业病危害严重的建设项目的防护设施设计,应当经安全生产监督管理部门审查后方可施工
B.建设项目的职业病防护设施所需费用不必纳入建设项目工程预算
C.建设项目在竣工验收前,应当进行职业病危害控制效果评价
D.存在职业病危害因素的项目,建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告
A.用人单位工作场所存在职业病的危害因素的,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目,接受监督
B.新建、扩建、改建建设项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当进行职业病危害预评价
C.医疗机构建设项目可能产生放射性职业病危害的,施工单位应当向卫生行政部门提交放射性职业病危害预评价报告
D.建设项目在竣工验收前,建设单位应当进行职业病危害控制效果评价
E.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并满足“三同时”的要求
A.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案
B.保障职业病防治所需的资金投入
C.采用有效的职业病防护设施
D.劳动者自己购买职业病防护用品
A.用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇
B.用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
C.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当辞退
D.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴
A.建设项目在竣工验收后,建设单位应当进行职业病危害控制效果评价
B.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算
C.职业病危害预评价报告应当对建设项目可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响作出评价
D.建设项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当进行职业病危害预评价
A.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案
B.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史等资料
C.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业健康检查结果和职业病诊疗等资料
D.劳动者离开用人单位时,无权索取本人职业健康监护档案复印件