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[主观题]

《条例》对企业、事业单位工会主席、副主席以及乡镇、街道专职工会主席任职期间的职级待遇是如何规

定的?

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第1题
职工()人以上的企业、事业单位以及其他组织的工会,可以设专职工会主席或者副主席;工会应当根据

职工()人以上的企业、事业单位以及其他组织的工会,可以设专职工会主席或者副主席;工会应当根据工作需要,设工会专职工作人员,具体人数由工会与单位协商确定。

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第2题
企业行政负责人、合伙人及其近亲属,人力资源部门负责人,外籍职工可以作为本单位工会主席、副主席
候选人。()

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第3题
工会主席、副主席不得由本企业的法定代表人兼任,也()由分管劳动、工资、人事的企业负责人兼任。

工会主席、副主席不得由本企业的法定代表人兼任,也()由分管劳动、工资、人事的企业负责人兼任。

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第4题
撤换或者罢免不履行职责的工会主席、副主席,应履行什么程序?

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第5题
职工多少人以上的企业、事业单位的工会,设专职工会主席?

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第6题
职工二百人以上企业、事业单位工会设专职工会主席。基层工会具备法人条件,依法取得社团法人资格
,工会主席为法定代表人。()

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第7题
根据《工会法》规定,罢免工会主席、副主席,非经会员大会全体会员或者会员代表大会全体代表()通过

根据《工会法》规定,罢免工会主席、副主席,非经会员大会全体会员或者会员代表大会全体代表()通过,不得罢免。

A超过三分之一

B过半数

C三分之二多数

D一致

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第8题
工会主席、副主席任期未满时,不得随意调动其工作。因工作需要调动时,应当征得本级工会委员会和上一级工会的同意()
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第9题
基层工会和工会主席(副主席)拟推荐申报省级以上工会系统评选表彰的各类先进,会员评家满意率应在()以上。

A.75%

B.85%

C.90%

D.95%

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第10题
因工作需要调动工会主席、副主席工作的,应当履行下列程序:()。

A.征得职工代表大会的同意

B.征得全体会员过半数同意

C.征得本级工会委员会的同意

D.征得上一级工会的同意

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