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[主观题]

在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个塞本机制是平等协商和集体合

同制度、职工代表大会制度。()

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第1题

工会通过（)，协调劳动关系，维护职工的劳动权益和物质利益。

工会通过()，协调劳动关系，维护职工的劳动权益和物质利益。

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第2题

社会主义市场经济条件下计划的功能有()。

A.综合协调平衡功能

B.信息导向功能

C.基础性的分配功能

D.政策指导调节功能

E.引导资源配置功能

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第3题

社会主义市场经济条件下，计划的功能有()。

A.综合协调平衡功能

B.信息导向功能

C.政策指导调节功能

D.引导资源配置功能

E.调节收入分配功能

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第4题

()级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制。

A.省

B.市

C.县

D.区

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第5题

工会通过（)和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。

A、集体协商

B、民主协商

C、平等协商

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第6题

（）会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制，共同研究解决有关劳动关系的重大问题。

A.县级以上人民政府劳动行政部门

B.县级人力资源管理部门

C.县级人民政府

D.市级人民政府

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第7题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定（)以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定()以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表建立协调劳动关系三方机制，共同研究解决劳动争议的重大问题。

A 街道

B 县级

C 市级

D 省级

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第8题

县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全()，共同研究解决有关劳动关系的重大问题。

A.协调劳动关系三方机制

B.集体协商机制

C.联席会议制度

D.职工代表大会制度

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第9题

县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全()，共同研究解决有关劳动关系的重大问题。

A.协调劳动关系三方机制

B.集体协商机制

C.联席会议制度

D.职工代表大会制度

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第10题

因签订集体合同发生争议，双方当事人不能自行协商解决的，()认为必要时可视情况进行协调处理。

A.人民法院

B.工会

C.用人单位

D.劳动保障行政部门

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