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[判断题]

《劳动争议调解仲裁法》规定社会保险案件实行无条件的“一裁终局”。（)

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第1题

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。（）

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第2题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案

件的双方当事人。

A 正确

B 错误

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第3题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：（)。A 聘任、

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：()。

A 聘任、解聘专职或者兼职仲裁员

B 受理劳动争议案件

C 讨论重大或者疑难的劳动争议案件

D 对仲裁活动进行监督

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第4题

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，在对争议案件实行“一裁终局”时，可以不考虑劳动者的诉权。（)

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第5题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员

会受理仲裁申请之日起()日内结束。

A 十五

B 二十

C 三十

D 四十五

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第6题

根据我国劳动争议调解仲裁法的规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起（)日内结束。

A.30日

B.45日

C.60日

D.3个月

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第7题

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议仲裁委员会依法履行的职责有（）。

A.聘任、解聘专职或者兼职仲裁员

B.受理劳动争议案件

C.讨论重大或者疑难的劳动争议案件

D.对仲裁活动进行监督

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第8题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭

制。仲裁庭由()名仲裁员组成，设首席仲裁员。

A 一

B 二

C 三

D 四

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第9题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人，可

以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活动。

A 正确

B 错误

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第10题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定仲裁庭裁决劳动争议案件，案情复杂需要延期的，经

劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过()日。

A 十五

B 二十

C 三十

D 四十五

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