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A.如果乙公司对甲没有经过培训或调整工作岗位就解除劳动合同，或者乙公司没有提前三十日书面通知，或者是即时通知却没有额外支付甲一个月工资就直接解除劳动合同的，属于违法解除
B.如果乙公司提出并和甲协商即时解除劳动合同，而甲表示同意的话，双方可以即时解除劳动合同，但乙公司应支付甲经济补偿
C.乙公司违法解除合同时，应该收回或撤销对甲的解除劳动合同决定，恢复双方的劳动关系，或者不再继续履行合同，而乙公司因此要承担支付甲二倍经济补偿的赔偿金，不再支付经济补偿
D.如果乙公司和甲协商即时解除劳动合同，而甲表示不同意的话，乙公司应对甲进行培训或者调整工作岗位，如甲仍不能胜任工作，则乙公司可以提前三十日书面通知甲解除劳动合同，或者额外支付甲一个月工资即时通知解除甲的劳动合同
A.阴性：无Ct值、无S形扩增曲线
B.阳性：Ct值小于等于检出限，且有S形扩增曲线，可报告为阳性
C.灰区：Ct值位于灰区，建议重复实验，若重做Ct值仍处于灰区，但出现明显的S形扩增曲线，该样本判断为阳性，否则为阴性
D.如果出现单个靶标阳性的检测结果，可原试剂复检，复检后单靶标仍阳性，可报告为阳性
A.主权
B.生态
C.金融
D.经济
A.通过鼓励企业投资而增加产量，这体现在总供给曲线右移上面
B.增加总需求，促使企业增加产量，这体现在总供给曲线右移上面
C.增加总需求，促使价格提高，引起企业增加总产量，这体现在总需求曲线右移而导致其与总供给曲线的交点向右上移动
D.增加总需求，促使价格提高，引起企业增加产量，这体现在总供给曲线右移上面
A.没有危险
B.不受内外威胁
C.持续安全状态
D.经济社会发展
如果劳动力需求曲线是（），则当工资率上升时，该类劳动力的工资总量保持不变。
A．富有弹性的
B．缺乏弹性的
C．没有弹性的
D．单位弹性的
