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[主观题]

小张因情感原因离开家5年,杳无音信,家人若准备申请宣告死亡,必须先申请宣告失踪。()

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第1题
36年前支月英不顾家人反对,只身来到这个离家200多公里,离乡镇45公里,海拔近千米且道路不通的泥洋小学,从此扎根于此,再也没有离开。支月英以校为家,把全部精力都投入到教学中。为了让山里的孩子更多地了解外面的世界,她()后开始学习制作课件,从网上下载丰富的学习资料。

A.40岁

B.45岁

C.50岁

D.55岁

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第2题
在客户服务准则中提及的承诺通常包括对()以及对因特殊原因未能兑现的承诺的弥补措施等。

A.服务内容的承诺

B.对实现条件的承诺

C.对家人的承诺

D.对朋友的承诺

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第3题
对因变更、换证、吊销、缴销等原因收回、作废的《药品经营许可证》,发证机关应建档保存()。

A.5年

B.12个月

C.3年

D.10年

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第4题
驾驶人因服兵役、出国(境)等原因无法办理审验时,延期审验期限最长不超过多长时间?A. 3年B. 5年C.

驾驶人因服兵役、出国(境)等原因无法办理审验时,延期审验期限最长不超过多长时间?

A. 3年

B. 5年

C. 1年

D. 2年

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第5题
根据下列材料,回答 {TSE} 题问题: 某建筑公司有140名员工,目前经营发生严重困难,需要裁减人员。公司员工存在以下情况:小张大学毕业刚来公司工作4个月,因公司未按照劳动合同约定提供劳动条件,主动提出解除劳动合同,公司副总刘某与公司的劳动合同期满,因刘某工作能力强,公司提出提高工资待遇,想留下刘某与公司共渡难关,但刘某不同意续订合同;陈某不能胜任工作,调整工作岗位后仍然不能胜任工作;员工李某与公司订立了无固定期限合同;员工朱某与公司订立了3年期限劳动合同,并且其家庭无其他就业人员,还有需要抚养的未成年人;赵某在公司连续工作了1 5年,还有3年就到了法定退休年龄;钱某因工负伤,并丧失了部分劳动能力;女职工孙某刚来工作2年,并且正在孕期;员工周某与公司订立的是完成今年一个在建项目为期限的劳动合同;吴某与公司签订的合同期限是3年。裁员时公司应优先留用的员工是()。

A.小张

B.孙某

C.李某

D.刘某

E.朱某

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第6题
根据下列内容,回答题。小张是某房地产公司的人力资源经理,前几天老板说有一个大的房地产项目将要上马,须在一个月内招聘到30名专业人员。同时公司一直在北京郊区策划的一个房地产项目,两年来因各种原因未能审批下来,前天也终于获批,需要马上派驻相关人员开展工作。这下可把小张急坏了,他迅速制定了新的招聘录用系统。小张所制定的招聘录用系统有效的标准包括()。 查看材料

A.突出应聘者背景情况的重要方面

B.向应聘者提供空缺职位的充分信息

C.将那些比较复杂、费用较高的选择程序放在招聘系统的最后

D.尽量让不同的应聘者经历不同数量和类型的选择测试

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第7题
“三个注重”家庭文明建设主要指注重家庭、注重家教,还有()A.注重家风B.注重家文化C.注重家人

A.注重家风

B.注重家文化

C.注重家人

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第8题
广告施工高处作业使用吊篮时,因停电等原因吊篮不能运行,应通知有关人员在关掉电源后,()。

A、半途中用其他方式离开吊篮

B、用手动摇把将吊篮下降到地面或升到楼顶,人员方可离开

C、用保险绳滑降到地面

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第9题
党政领导干部有下列哪些情形之一的,可不交流或者暂缓交流。( )

A.离最高任职年龄不满5年的(属于必须交流的对象,可区别不同情况对其工作进行调整);

B.因健康原因不宜交流的;

C.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察或者司法机关审查尚未作出结论的;

D.其他原因不适合交流的。

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第10题
小张接替刘某的会计核算工作,以下说法中,错误的是()。

A.小张应取得会计从业资格证书

B.小张应取得初级会计专业技术资格

C.小张不必取得会计专业技术资格

D.由于小张已在车间从事5年的统计工作,因而不必取得会计从业资格证书

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第11题
在同一个岗位()的,应有计划、有步骤地予以交流或轮岗。领导人员因年龄原因任不满一届的,原则上不予交流。经历单一或者缺少基层工作经历的年轻干部,应当有计划地安排到基层、艰苦边远地区和复杂环境工作。

A.正职任满6年、副职任满9年

B.正职任满5年、副职任满8年

C.正职任满5年、副职任满9年

D.正职任满6年、副职任满8年

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