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更多“《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中，对负有管…”相关的问题
A.2个月
B.3个月
C.5个月
D.6个月
《神华集团公司员工违规违纪处理办法》对员工违规违纪的违反纪律处分种类有哪些()。
A警示
B记过、记大过
C降职(级)
D撤职
E解除劳动合同
《神华集团公司员工违规违纪处理办法》中对员工违规违纪行为组织处理措施有()。
A训诫
B通报批评
C调整岗位
D免职
E解除劳动合同
A.结合公司发展情况
B.结合公司实际情况
C.依据公司上升情况
D.依据公司过去情况
A违反选拔任用规定和程序的;
B向应知情者以外人员透露领导班子或人力资源部门酝酿、讨论人事任免情况的;
C故意向干部选拔任用问题调查部门提供虚假信息或者不实材料的;
D在选拔任用干部过程中，利用职权对他人打击报复的;
E其他违反人事纪律的违规违纪行为。
A.园区面积大
B.移动通信需求大
C.驻留人数多
D.龙头企业群集
