A.在全区电力行业开展企业信用评价工作
B.培养信用人才
C.采集电力交易市场主体信用信息
D.维护电力行业信用平台数据、及时发布企业信用风险监测预警信息等相关工作
A.在全区电力行业开展企业信用评价工作
B.培养信用人才
C.采集电力交易市场主体信用信息
D.维护电力行业信用平台数据、及时发布企业信用风险监测预警信息等相关工作
A.建立健全以“信用+风险”为基础的新型监管机制
B.加强重点领域风险防控和监管
C.强化税务执法内部控制和监督
D.依法严厉打击涉税违法犯罪行为
A、依法设立、管理规范、信用良好,已建立技能人才培养、评价、使用和激励衔接机制,有完善的人力资源管理制度和切实可行的激励约束措施
B、从业技能人员较多,主营业务、关键领域技能含量较高,在业内具有一定影响力
C、按规定提取使用职工教育经费,能够为技能人才评价工作提供稳定的经费保障
D、取得国家职业资格证书或职业技能等级证书且受聘于高级工、技师、高级技师岗位的职工,比照本企业专业技术人员落实相关工资福利待遇
E、设有负责职工技能培训与考核的部门,有相应的专职工作人员,并拥有一支稳定的专家人员、考评人员、质量督导员队伍
F、有专门的办公场所及符合保密要求的试卷、档案管理场所,建有完善的管理运行制度
G、有与考评职业(工种)相适应的考核场地、设施设备、安全防护用品和视频监控设备等,且符合国家或行业要求
A.维护纳税人缴费人合法权益
B.建立健全以“信用+风险”为基础的新型监管机制
C.加强重点领域风险防控和监管
D.依法严厉打击涉税违法犯罪行为
A.探索区块链技术在社会保险费征收、房地产交易和不动产登记等方面的应用
B.加强数据资源开发利用,持续推进与国家及有关部门信息系统互联互通
C.完善税收大数据安全治理体系和管理制度
D.不断强化税收大数据在经济运行研判和社会管理等领域的深层次应用
E.健全涉税涉费信息对外提供机制
A.人工智能
B.大数据
C.信息共享
D.区块链技术
A.罚款
B.严重警告
C.通报批评
D.处罚
A.进一步完善纳税信用等级评定和发布制度
B.加强税务领域信用分类管理
C.发挥信用评定差异对纳税人的奖惩作用
D.建立税收违法黑名单制度
E.建立跨部门信用信息共享机制