A.不属于职务发明创造,甲有专利申请权
B.属于职务发明创造,专利申请权只能属于施工企业
C.由于甲的发明创造不是在执行单位任务,故不属于职务发明
D.由于甲利用了单位的物质条件,专利权的归属可以与单位协商确定
A.李某无权在卡车上设定抵押
B.抵押合同的相对方不能取得抵押权
C.李某设定的抵押合同成立并生效,但因没有登记不能对抗善意第三人
D.李某在本案中享有优先购买权,赵某应当将卡车卖给李某
E.若钱某取得该车的所有权,但李某的租赁合同未到期,则钱某有权要求李某归还该车
A.不属于职务发明创造,甲有专利申请权
B.属于职务发明创造,专利申请权属于该施工企业
C.由于甲的发明创造不是在执行单位任务,故不属于职务发明
D.由于甲利用了单位的物质技术,专利申请权只能属于该施工单位
A.某外资企业将其在中国完成的发明向日本申请专利
B.李某将其在中国完成的外观设计向美国申请专利
C.某中资企业将其在南非完成的发明向韩国申请专利
D.某中国研究院将其在中国完成的实用新型向世界知识产权组织国际局提出PCT国际申请
A.李某的行为属于利用职务之便操办丧事
B.李某在操办丧事中,在社会上造成了不良影响
C.李某在操办其母丧事中借机敛财
D.属于正常人情往来,不应该追究李某的纪律责任
根据我国《劳动法》的规定,劳动者有()情形时,用人单位不可以随时解除劳动合同。
A.某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑三年
B.某单位发现王某在试用期间不符合录用条件
C.史某在工作期间严重失职,给单位造成重大损失
D.职工姚某无法胜任本岗位工作,经过培训仍然无法胜任
A.有利于提高会计职业道德
B. 有利于树立会计职业道德信念
C. 有利于培养会计从业人员奉献社会的信念
D. 有利于培养会计人员的技能
A.对李某进行通报批评
B.对李某进行纪律处分
C.责令李某作出书面检查
D.责令李某退缴违纪所得
A.李某不得与甲公司以外的用人单位订立劳动合同
B.李某与甲公司订立的非全日制用工劳动合同不得约定试用期
C.需经甲公司同意,李某才能与乙公司订立劳动合同
D.甲公司与李某不可以订立口头协议
A.540元
B.840元
C.300元
D.900元