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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

公司制企业在经营者和股东之间存在利益冲突,解决这一冲突的方式有( )

公司制企业在经营者和股东之间存在利益冲突,解决这一冲突的方式有()

A.解聘

B.授予股票期权

C.收回借款

D.接收

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第1题
契约理论认为, 股东与经营者之间存在的利益冲突可以通过契约予以彻底解决()

契约理论认为, 股东与经营者之间存在的利益冲突可以通过契约予以彻底解决()

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第2题
股东和经营者之间的利益冲突为()A 股东的责任B 代理问题C 法律责任D 公司行为

股东和经营者之间的利益冲突为()

A 股东的责任

B 代理问题

C 法律责任

D 公司行为

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第3题
下列关于公司制企业的说法中错误的是()。

A.公司制企业实现了所有者与法人财产权的分离

B.公司制企业的特点之一是有限责任制

C.有限责任公司可以采取发起设立和募集设立两种方式

D.股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任

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第4题
公司制企业有明晰的产权关系,其中对全部法人财产依法拥有独立支配权力的主体是()。A.股东B.公司C.

公司制企业有明晰的产权关系,其中对全部法人财产依法拥有独立支配权力的主体是()。

A.股东

B.公司

C.董事会

D.经营层

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第5题
国有企业改造为公司制企业时,在评估基准日与建账日之间可能发生盈亏。下列各企业中,应享有或承担
此盈亏的是()。

A.改造后的公司制企业

B.共同发起设立公司制企业的各发起人

C.共同发起设立公司制企业的主发起人

D.改造前的国有企业

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第6题
国有企业改造为公司制企业时,如果在评估基准日与建账日之间发生资产价值贬损,应当由有关方承担。
在下列各企业中,应承担资产价值贬损的是()。

A.改造后的公司制企业

B.共同发起设立公司制企业的各发起人

C.共同发起设立公司制企业的原发起人

D.改造前的国有企业

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第7题
下列关于公司的陈述正确的是()。

A.最大的企业通常都是公司制

B.大多数企业是公司制

C.公司的股东通常也是管理者

D.公司筹集资金的能力十分有限

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第8题
利益冲突指当员工履行公司职务所代表的公司利益与其自身的个人利益之间存在冲突或潜在的冲突,
使员工处于很难有效地和公正地履行其工作职责,进而可能损害()的情形。

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第9题
商业银行与附属机构之间、附属机构与附属机构之间存在潜在利益冲突或不当利益输送可能的岗位原
则上不得由一人兼任。()

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第10题
委托代理矛盾是由于下列()原因产生的。

A.股东与经营者之间目标不一致

B.股东与股东会目标不一致

C.股东与监事会之间目标不一致

D.股东与顾客之间目标不一致

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