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[多选题]

违反职业病防治法规定，有下列哪些情形的，由卫生行政部门责令限期治理，并处五万元以上三十万元以下的罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭？（)

A.可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所、放射工作场所或者放射性同位素的运输、贮存不符合本法第二十五条规定的

B.擅自拆除、停止使用职业病防护设备或者应急救援设施的

C.违章指挥和强令劳动者进行没有职业病防护措施的作业的

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第1题

用人单位的（)应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。

A、职业卫生专业人员

B、主要负责人

C、安全技术人员

D、职业安全健康管理人员

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第2题

根据《职业病防治法》，下列属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务的是（)。

A.正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品

B.发现职业病危害事故隐患及时报告

C.学习和掌握相关的职业卫生知识

D.遵守职业病防治法律、法规、规章及操作规程

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第3题

职业安全卫生监察机构对违反职业安全卫生法律、法规、标准的行为，有权采取（)措施。A．行政B．经济C．处

职业安全卫生监察机构对违反职业安全卫生法律、法规、标准的行为，有权采取()措施。

A．行政

B．经济

C．处罚

D．管理

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第4题

下列情形出现时，可导致企业的终止（）。

A.依法被宣告破产

B.违反法律、法规被责令撤销

C.政府主管部门依照法律、法规的规定决定解散

D.企业合并

E.企业分立

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第5题

《中华人民共和国职业病防治法》对用人单位在职业病的管理上的要求有（)。

A.建立、健全职业病防治责任制

B.提高职业病防治水平

C.加强对职业病防治的管理

D.杜绝职业病

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第6题

职业安全卫生监察机构对违反职业安全卫生法律、法规、标准的行为，有权采取行政措施，并具有一定的（)

职业安全卫生监察机构对违反职业安全卫生法律、法规、标准的行为，有权采取行政措施，并具有一定的()。

A．公开性

B．公正性

C．法制性

D．强制性

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第7题

用人单位应当建立、健全（)，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。

A.职业病防治责任制

B.管理制度

C.应急预案

D.规章制度

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第8题

违反会计制度法规的行为，应承担哪些法律责任？

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第9题

职业病防治的方针是（)A预防为主B防治结合C控制职业危害D综合治理

职业病防治的方针是()

A预防为主

B防治结合

C控制职业危害

D综合治理

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第10题

《职业病防治法》规定，用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受（)培训，遵守职业病防治法律法规，依法组织本单位的职业病防治工作。

A.技术

B.安全

C.职业卫生

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第11题

社区医疗的工作重点是()

A.疾病监测

B.疫情报告

C.地方病防治

D.慢性病防治

E.职业病防治

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