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更多“根据权变管理理论，文化水平普遍比较低的班组，在管理中要更多地…”相关的问题
A.权变管理是指世界上没有一成不变的管理模式，领导者应根据实际情况选择最合适的管理方式
B.管理者的管理应以人为本，命令的管理方式不是好方式
C.对文化素质高、业务能力强、工作态度好的员工，班组长可采用授权的方式进行管理
D.对文化素质不高、积极性不高的员工，班组长可适当采用命令的方式
A.不存在一成不变的、无条件适用于一切组织的最好的管理方法
B.管理要根据组织所处的内外环境的变化随机应变
C.在一般情况下环境是因变量，管理观念和技术是自变量
D.环境变量与管理变量之间存在着函数关系
解释组织的成功与失败，分析组织竞争优势的来源，探讨组织竞争优势的途径与规律的理论是（）。
A.双因素理论
B.战略管理理论
C.路径——目标理论
D.权变理论
