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[多选题]

访谈过程中常用的追问方法有()。

A.重复提问

B.重复回答

C.适当的停顿和沉默

D.适当的鼓励和支持

E.利用客观的或中型的评论

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第1题
访谈调查常用的技巧不包括()

A.接近访谈对象

B.接受访谈对象所有要求

C.追问技巧

D.记录技巧

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第2题
下列调研方法中,无形资产清查核实时常用的有()。

A.访谈

B.查验资料

C.参数预测

D.函证

E.现场查勘

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第3题
常用的工程项目定量风险分析的方法不包括()。

A.风险数据质量评价

B.风险分类

C.概率分析

D.访谈

E.灵敏度分析

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第4题
以下哪些是在内部控制评价工作中对被评价单位进行现场测试常用的方法()。

A.个别访谈

B.调查问卷

C.穿行测试

D.实地检查

E.抽样测试

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第5题
在软件需求分析过程中,获取需求,识别问题的方法包括()

A.问卷调查

B.访谈用户

C.使用系统

D.研究原型系统

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第6题
某企业在经营过程中需要了解市场行情、国民经济发展等情况,由于这些信息很难从消费者那里获取,企业会选取的调查方法是()。

A.问卷调查法

B.访谈调查法

C.观察调查法

D.文献调查法

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第7题
构建胜任力模块的方法有()。

A.行为事件访谈、个人访谈

B.问卷调查

C.工作分析

D.焦点小组、专家数据库

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第8题
ADL评定的方法有以下哪些()?

A.直接观察

B.问卷

C.对患者进行访谈

D.对家属或陪护者进行访谈

E.多种方法综合

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第9题
公司人力资源部若要对以后的培训与开发进行监督,正确的做法是()。 查看材料

A.由具备相应能力的员工依据组织所规定的程序进行监督

B.采用访谈、观察和数据收集等方法进行监督

C.采用何种监督方法不应提前确定,应随情况而定

D.监督的基本内容包括培训与开发过程中各阶段的记录,以及相关分析和总结

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第10题
下列方法中,适用于评价调查问卷的有()。

A.现场预测试和行为编码

B.投影法

C.焦点小组访谈

D.专家评审

E.认知访谈

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