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[判断题]

经过20多年战略管理实践,中国移动逐步形成了战略、预算、考核、激励的战略闭环管理体系,推动“力量大厦”落实落地。()

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第1题
经过多年建设发展,我国第二炮兵已经成为一支核常兼备的战略力量。判断对错
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第2题
考核指标对于公司整体的作用包括:A驾驭工具B战略落地C文化铸造D问题解决

考核指标对于公司整体的作用包括:

A驾驭工具

B战略落地

C文化铸造

D问题解决

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第3题
招标采购中的战略管理,直接决定了招标采购的质量,下列选项不属于战略管理的是()。A.战略分析B.

招标采购中的战略管理,直接决定了招标采购的质量,下列选项不属于战略管理的是()。

A.战略分析

B.战略选择

C.战略规划

D.战略实施

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第4题
战略实施流程包括()。A.战略变化分析 B.战略方案分解与实施C.组织结构调整 D.战略实施的

战略实施流程包括()。

A.战略变化分析

B.战略方案分解与实施

C.组织结构调整

D.战略实施的考核与激励

E.制定绩效标准

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第5题
企业构建战略绩效管理体系与战略执行之间,存在着互动的逻辑关系。此种说法:()

企业构建战略绩效管理体系与战略执行之间,存在着互动的逻辑关系。此种说法:()

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第6题
战略是计划的一种形式,但战略管理却不仅仅是制定战略。()
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第7题
企业对其目标市场产生多大差异化,必须制定一个重点()。A.市场覆盖战略 B.定位战略C.推动

企业对其目标市场产生多大差异化,必须制定一个重点()。

A.市场覆盖战略

B.定位战略

C.推动战略

D.拉动战略

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第8题
乙企业经营的商品独一无二,突出体现了该企业采用的战略是()。

A.成本领先战略

B.连锁经营战略

C.差别化战略

D.横向合并战略

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第9题
乙企业经营的商品独一无二,突出体现了该企业采用的战略是()。

A.成本领先战略

B.连锁经营战略

C.差别化战略

D.横向合并战略

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第10题
完善考核体系的目标是强化层级传导、横向联动,基层落地,打通总行战略传导落地的“最后一公里”。其内容包括:

A.坚持统一原则的基础上,完善差异化、穿透式考核和直通式管理,促进资源优化配置,推动各机构发挥比较优势和提升区域竞争力

B.加强绩效考核“最后一公里”落地,探索零基考核,提升网点考核主体层级,规范考核结果运用

C.加强考核过程管理,建立政策落地效果评估、督导和反馈机制,赋予基层向上评价权

D.建立差异化考核评价体系,总行探索板块化考核,强化分行核心指标的同业比较,加大各级管理人员“能上能下”与任期考核评价结果的关联度。优化MOVA等信息系统

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第11题
下列关于商业银行战略风险管理的说法,正确的有()。

A.战略风险管理是一种长期性管理

B.战略风险管理是一种短期性管理

C.良好的战略风险管理最终会使商业银行获益

D.战略风险管理强化了商业银行对潜在威胁的洞察力

E.战略风险管理成本高,且未来收益很难以确定,得不偿失

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