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更多“笔试是用人单位针对应聘岗位精心设计的一系列具有系统性的项目，…”相关的问题
在员工招聘甄选方法中，以下哪种情况不适用于笔试()。
A应聘人数过多，需要初步筛选
B应聘者的学历难以衡量其所从事岗位的应知要求
C需要对应聘者智商及思维能力进行测试
D需要通过双方沟通的方式了解面试者的基本情况
对通过事业单位公开招聘考试的应聘人员，用人单位应对该人员哪些方面的情况进行考核(考察)，并对应聘人员资格条件进行复查？
具有系统性、连贯性特点，多用于知识培训的物业服务企业培训方法是()。
A.现场教学法
B.一对一培训法
C.课堂教学法
D.网络培训法
的目的是了解应聘者是否掌握应聘岗位所必须具备的基础知识和专业知识。
A．面试
B．实际应用测验
C．知识测验
D．劳动技能测验
一个建设项目的主办机构很难独立完成项目的全部任务，说明项目建设具有()。
A．系统性的特点
B．复杂性的特点
C．建设周期长的特点
D．规模大的特点
