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[主观题]

某公司的男职工数(单位:人)如下: 该公司7月至10月份平均男职工人数为()人。 A.300B.350C.400

某公司的男职工数(单位:人)如下:某公司的男职工数(单位:人)如下: 该公司7月至10月份平均男职工人数为()人。 A.300B.35该公司7月至10月份平均男职工人数为()人。

A.300

B.350

C.400

D.450

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第1题
某公司欲解除与职工李某之间的劳动合同,其所提出的如下解约理由或做法中,有法律依据的是()。

A.李某经过培训仍不能胜任现工作

B.公司因严重亏损而决定裁员,因此解除与李某的劳动合同

C.李某非因公出车祸受伤住院,公司向李某送去3个月工资并通知其解除劳动合同

D.李某不满25周岁而结婚,违反了公司关于男职工满25周岁才能结婚的规定

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第2题
审计人员对某公司购货与付款循环进行审计,该公同明细账往来账户年末余额及本年度进货总额如下,请问审计人员应该选择()公司进行函证。
审计人员对某公司购货与付款循环进行审计,该公同明细账往来账户年末余额及本年度进货总额如下,请问审计人员应该选择()公司进行函证。

A、378000元589700元

B、037656700元

C、.86000元83990元

D、3677800元2637540元

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第3题
A先生为某公司职工,假设2008年2月他的各项收入如下

(1)当月的工资为4600元,

(2)给非供职单位做设计,获得设计费5000元,

(3)获得07年全年的奖金10000元,

(4)获得国库券利息2000元,

(5)被邀请对外讲学一次,获得收入3600元

(6)获得省科技进步奖奖金20000元,

(7)获得保险赔款6000元,

(8)抽体育彩票获奖200元。

要求:计算A先生当月应缴纳的个人所得税,并分别指出应纳税的各项收入的扣缴义务人。

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第4题
某公司2013年方针目标实施对策表的部分内容如下: 关于该表的说法,正确的有()。

A.该表采用矩阵图对方针目标进行横向展开

B.该表采用系统图对方针目标进行纵向展开

C.①②③④应分别填人目标值、对策措施、完成期限和负责人

D.①②③④应分别填人目标值、对策措施、考核和评价

E.方针目标需要层层展开,企业每个层次都应该填写这个表格

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第5题
北京某物业公司现有在册员工260人,其中离开本单位仍保留劳动关系的职工10人,另有借用的外单位人
员10人和再就业的离退休人员10人。按2001年建设部住宅与房地产业司物业管理行业一次性调查的相关指标解释,该企业从业人员数是()人。

A.250

B.260

C.270

D.280

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第6题
某公司09年年初未分配利润250万元,全年实现净利润200万元,提取盈余公积20万元,发放现金股利50万元,年末未分配利润数为()万元。

A.380

B.330

C.400

D.430

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第7题
性别平等宣传培训制度指为管理者、职工和工会代表提供性别平等方面的培训,保证()熟知性别平等制度。

A、男职工和女职工

B、公安和法院

C、管理者和职工

D、纪检和监察

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第8题
(二) 河北某公司2013年6月份发生下列部分经济业务: (1)开出现金支票5 000元,预付厂部办公室主任差旅费。记账凭证上编制的会计分录 如下: 借:管理费用 5 000 贷:库存现金 5 000 并且在登记账簿时,将“管理费用”和“库存现金”账户的金额登记为500元。 (2)用银行存款归还前欠某单位货款32 000元。记账凭证上编制的会计分录如下,并据以 登记入账: 借:应付账款 23 000 贷:银行存款 23 000 (3)计提车间固定资产折旧5 000元。记账凭证上编制会计分录如下并据以登记人账: 借:制造费用 50 000 贷:累计折旧 50 000 要求:根据以上资料,对以下5个问题分别作出正确的选择。 对经济业务(1)所出现的错误,应采用的错账更正方法是()。

A.划线更正法

B.红字更正法

C.补充登记法

D.任意更正法

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第9题
某公司职工王某退休1年后做出了一项与其在原单位承担的本职工作有关的发明,该发明应属于()A.

某公司职工王某退休1年后做出了一项与其在原单位承担的本职工作有关的发明,该发明应属于()

A.职务发明

B.非职务发明

C.协作发明

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第10题
根据下列条件,回答 97~100 题:某公司的组织结构图如下:第 97 题 以上图中我们可以看出该组织的()。

A.专业化程度

B.集权程度

C.管理层次

D.工作流程

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