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[多选题]

建设单位按照约定支付工程款给施工单位,转账中建设单位财务人员误把工程款转给设计单位。关于本案中债的性质,下列说法中正确的有()。

A.向施工单位支付工程款属于合同之债

B.误向设计单位转账属于合同之债

C.施工单位、设计单位之间原本没有债的关系

D.设计单位获得工程款形成无因管理之债

E.设计单位获得工程款形成不当得利之债

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第1题
下列属于应当承担缔约过失责任的情形是()。A.施工单位没有按照合同约定的时间完成工程B.建设单位

下列属于应当承担缔约过失责任的情形是()。

A.施工单位没有按照合同约定的时间完成工程

B.建设单位没有按照合同约定的时间支付工程款

C.施工单位在投标时借用了其他企业的资质,在资格预审时没有通过审查

D.建设单位在发出中标通知书后,改变了中标人

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第2题
建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款,并将人工费用及时足额拨付至(),加强对施工总承包单位按时足额支付农民工工资的监督。

A.农民工工资专用账户

B.施工单位基本账户

C.分包单位基本账户

D.劳动监察部门专用账户

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第3题
下列属于应当承担缔约过失责任的情形是()。A.旅工单位没有按照合同约定的时间完成工程B.建设单位

下列属于应当承担缔约过失责任的情形是()。

A.旅工单位没有按照合同约定的时间完成工程

B.建设单位没有按照合同约定的时间支付工程款

C.施工单位在投标时借用了其他企业的资质,在资格预审时没有通过审查

D.建设单位在发出中标通知书后,改变了中标人

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第4题
某建设工程合同约定,建设单位应于工程验收合格交付后两个月内支付工程款。2005年9月1日,该工程经验收合格交付使用,但建设单位迟迟不予支付工程款。若施工单位通过诉讼解决此纠纷,则下列情形中,会导致诉讼时效中止的是()。

A.2006年8月,施工单位所在地突发洪灾,一个月后恢复生产

B.2007年6月,施工单位所在地发生强烈的地震,一个月后恢复生产

C.2007年7月,施工单位法定代表人生病住院,一个月后痊愈出院

D.2007年9月,施工单位向人民法院提起诉讼,但随后撤诉

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第5题
甲建设单位与乙施工单位于2008年3月1日签订了一份施工合同,合同约定:甲建设单位应于工程验收合格
交付后两个月内支付工程款。2009年9月1日,该工程经验收合格交付使用,但甲建设单位迟迟不予支付工程款。若乙施工单位通过诉讼解决此纠纷,则下列情形中,会导致诉讼时效中止的是()。

A.2010年8月,乙施工单位所在地突发洪灾,一个月后恢复生产

B.2011年6月,乙施工单位所在地发生强烈的地震,一个月后恢复生产

C.2011年7月,乙施工单位法定代表人生病住院,一个月后痊愈出院

D.2011年9月,乙施工单位向人民法院提起诉讼,但随后撤诉

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第6题
某建设工程施工合同约定支付最终结算款的时间为2008年9月1日。由于建设单位迟迟不予支付,施工单位
于2008年12月1日致函建设单位要求付款,建设单位答应最迟于2009年 3月1日前付清工程尾款。由于建设单位仍然未能兑现承诺,施工单位诉建设单位工程款纠纷的诉讼时效截止时间为()。

A.2009年9月1日

B.2010年9月1日

C.2010年12月1日

D.2011年3月1日

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第7题
北方建筑公司承揽了某住宅小区的施工任务,2006年8月30日竣工。但是,建设单位却没有按照合同约定及时支付工程款,于是北方建筑公司提请仲裁。如果仲裁委员会裁决建设单位支付北方建筑公司工程款200万元,限于O6年10月1日之前结清,若届时建设单位不予支付,则承包商()。

A.可以自己强制执行

B.可以申请行政主管部门强制执行

C.可以申请仲裁委员会强制执行

D.可以申请人民法院强制执行

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第8题
建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同,应当约定工程款计量周期、工程款进度结算办法以及人工费用拨付周期,并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。人工费用拨付周期不得超过()。

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.5个月

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第9题
根据《保障农民工工资支付条例》的规定,建设单位应当如何保障农民工工资的支付?()

A.按照合同约定及时拨付工程款并将人工费用及时足额拨付至农民工工资专用账户

B.因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的建设单位应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资

C.以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠预防机制督促施工总承包单位加强劳动用工管理

D.发生农民工集体讨薪事件的建设单位应当会同施工总承包单位及时处理

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